“以前总怕出错，票据不知道怎么审、台账不知道怎么建，现在经审组上门手把手教，心里终于有底了！”昌桥镇新桥村工会主席的一番话，道出了全县村（社区）工会干部的共同心声。
据悉，县总工会近期开展的“小三级”工会对下审计工作已全面收官，此次审计覆盖全县11个镇、 21个村（社区）工会。县总经审会审计组在审计中发现，一些村（社区）工会经费支出较少，有的甚至出现“零支出”或未建账的情况，一部分村（社区）工会对经费政策不熟悉，加之经费来源单一、总量偏少，职工活动往往因此而“搁浅”。
针对基层实际，县总经审组化身“服务指导队”，变“传统对下审计”为“送审服务上门”，将审计触角下沉到基层“最后一公里”。每到一个村（社区）工会，先讲政策再查账，把经费支出的范围、标准、程序用“大白话”讲清楚；手把手教会大家如何审核票据、建立台账、规范账务处理。审计结果显示，累计发现共性问题5类、个性问题2个，提出审计建议37条。
下一步，县总经审会将建立定点联系、定期回访工作机制，做好审计整改“后半篇文章”，加强“小三级”工会经费收支管理业务知识培训，持续为基层工会“送政策、送方案、送指导”，推动村（社区）工会建起来、活起来、强起来，让工会经费流向服务职工的“刀刃”上。
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